A raíz de la pandemia de COVID-19 muchas empresas han optado por continuar con esquemas mixtos de trabajo.
Prevén caída del seis por ciento en tendencia de empleo para Torreón
Para el tercer trimestre de este 2020, en Torreón se espera una reducción del seis por ciento en la tendencia neta de empleo, cantidad que representa una disminución de cinco puntos porcentuales
Positivo vigilar que ‘outsourcing’ no se utilice para evadir impuestos y perjudicar a empleados, opina reclutador
Salvador Alcocer, gerente de negocios de la consultora Manpower para Coahuila y Durango, expuso que no está en discusión el hecho de que las empresas que se han instalado de manera legal que utilizan algunas compañías para un empleo temporal, situacional o especializado
Se prevé buen panorama de empleo en Torreón
La consultora Manpower describe que el 25 por ciento de los empleadores de Torreón planea aumentar sus plantillas laborales.
Crecen expectativas de generación de empleo en Torreón
El 18% de los inversionistas plantean ampliar su base laboral, el 80% manifiesta que mantendrá su plantilla de trabajadores y sólo el uno por ciento admite que podría reducir el número de empleados.
Torreón tendrá colocación de 14%; pero baja expectativa en un siete por ciento
Los sectores con mayor crecimiento para el primer trimestre del 2017 serán el de la construcción y servicios.
Deben tomar en cuenta tendencias globales para evitar escasez de talento: Manpower
Este sector no busca como prioridad llegar a altos puestos ejecutivos, pero sí tienen como objetivos incrementar sus ganancias.
Por falta de experiencia y altas expectativas salariales, empresas ven dificultades para cubrir vacantes
En el caso de los trabajos operarios, la principal dificultad radica en el nivel de salarios, pese a las atractivas prestaciones.
Torreón con tendencia positiva en expectativas de contratación
La región norte tiene una tendencia más alentadora, 14 por ciento es la expectativa de contratación.
No es necesario jubilar el talento: Manpower
En México 54 por ciento de los empleadores tiene problemas para cubrir sus vacantes.
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