Investigación de Manpower: Lo que las mujeres quieren en el trabajo. Liderazgo, habilidades y el impacto de la pandemia en el progreso hacia la igualdad
Trabajadores desean equilibrio entre la vida personal y profesional:Manpower
La empresa realizó en diversos países del mundo un estudio denominado «Lo que los Trabajadores quieren», que arrojó que dentro de la adaptación a la nueva normalidad los empleados manifiestan que desean equilibrio entre la actividad profesional y personal, para disfrutar de sus familias.
Empresas optan por sistemas mixtos y concentran más funciones en menos empleados en nuevas contrataciones
A raíz de la pandemia de COVID-19 muchas empresas han optado por continuar con esquemas mixtos de trabajo.
Positivo vigilar que ‘outsourcing’ no se utilice para evadir impuestos y perjudicar a empleados, opina reclutador
Salvador Alcocer, gerente de negocios de la consultora Manpower para Coahuila y Durango, expuso que no está en discusión el hecho de que las empresas que se han instalado de manera legal que utilizan algunas compañías para un empleo temporal, situacional o especializado
Durango con metas inferiores de contratación y empleo para todo el norte del país en 2019
Para el primer trimestre del 2019, Durango reporta una Tendencia Neta de Empleo de 11 por ciento.
Coahuila presenta expectativas de empleo superiores a la tendencia nacional, destaca Manpower
El 16 por ciento de los empleadores en Torreón planea aumentar sus plantillas laborales.
Se prevé buen panorama de empleo en Torreón
La consultora Manpower describe que el 25 por ciento de los empleadores de Torreón planea aumentar sus plantillas laborales.
Crecen expectativas de generación de empleo en Torreón
El 18% de los inversionistas plantean ampliar su base laboral, el 80% manifiesta que mantendrá su plantilla de trabajadores y sólo el uno por ciento admite que podría reducir el número de empleados.
Sueldos de La Laguna, ni tan altos ni tan bajos, prestaciones ayudan: Manpower
Salvador Alcocer, gerente de Manpower región Laguna dice que los sueldos en la Comarca no son tan bajos como los del sur del país, pero tampoco son tan altos en comparación con otras ciudades más industrializadas.
Buenas expectativas de empleo para Torreón en segundo trimestre
Torreón tiene expectativas optimistas porque 20 por ciento de las empresas prevé aumentar las planillas de contratación.
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